為企業(yè)培養優(yōu)秀兼職培訓師，助推企業(yè)發(fā)展再添動(dòng)力。2015年4月25-27日，仁和干校第十三期培訓班（內部培訓師培訓班）拉開(kāi)帷幕。來(lái)自工商業(yè)及機關(guān)直系共計38名學(xué)員參加了培訓。培訓中，授課老師結合不同崗位人員的工作特點(diǎn)，一改以往培訓“填鴨式”的教學(xué)模式，以師生“互動(dòng)式”的形式，通過(guò)對現實(shí)問(wèn)題的剖析、啟發(fā)性的提問(wèn)，教授了課程設計的“五星教學(xué)”及“任務(wù)經(jīng)驗萃取”
文/辛麗嬌 圖/記者胡旭玲 2015年4月11—12日，仁和干校高級干部綜合素質(zhì)提升班第七階段培訓在集團總部舉行。本階段培訓邀請了著(zhù)名的實(shí)戰管理專(zhuān)家尚旭東老師講授了《變革管理：文化鑄就能力》。尚老師分析了企業(yè)的生態(tài)：從生存到消費，提出了變革管理的“五講五化”方法論，幫助學(xué)員們解決企業(yè)在轉型中遇到的難題，重新塑造企業(yè)文化，鑄就企業(yè)競爭力。尚老師的課程結構嚴謹，語(yǔ)言幽默風(fēng)趣，案例實(shí)戰生動(dòng)，
2015年3月27日—29日，仁和干校第12期培訓班第三階段培訓在集團總部舉行。本階段的課程結合楊文龍董事長(cháng)在集團年度總結表彰大會(huì )上的講話(huà)精神，聚焦管理思維拓展與執行力提升。培訓中，侯燕老師的創(chuàng )新思維課程讓學(xué)員充分了解了互聯(lián)網(wǎng)思維，課程講授的實(shí)用、有效的工作創(chuàng )新工具，拓寬了學(xué)員思維創(chuàng )新的思路。夏禎老師用他風(fēng)趣幽默的語(yǔ)言與豐富的案例就執行力的提升，工作有效推動(dòng)等方面進(jìn)行了深入講解。在3
金羊開(kāi)泰迎新春，“和合共贏(yíng)”展宏圖。2月27日下午，“仁和管理干部學(xué)校十二周年慶典暨2015年年會(huì )”在集團總部三樓綜合大廳隆重舉行。集團董事長(cháng)、仁和干校校長(cháng)楊文龍先生與集團董事會(huì )成員出席了慶典，與全體學(xué)員歡聚一堂，同慶輝煌業(yè)績(jì)，共繪美好未來(lái)。慶典上，仁和干校教務(wù)長(cháng)曹克作了仁和干校2014年工作總結及2015年工作規劃的報告。指出，仁和干校在集團董事會(huì )的關(guān)懷和各職能部門(mén)的支
2014年12月12日-13日，仁和干校高級干部綜合素質(zhì)提升班一行赴杭州娃哈哈、華立、阿里巴巴三家企業(yè)進(jìn)行現場(chǎng)考察和學(xué)習。這是繼赴廣東標桿企業(yè)考察之后，該班的第二次“移動(dòng)課堂”學(xué)習。 通過(guò)對不同發(fā)展經(jīng)歷、不同企業(yè)文化、不同風(fēng)格但同樣都是行業(yè)內標桿企業(yè)的考察，學(xué)員們學(xué)習了領(lǐng)先企業(yè)優(yōu)秀的管理理念和做法，感受不同企業(yè)文化下的企業(yè)管理風(fēng)格和側重點(diǎn)的不同。在娃哈哈，學(xué)員們感受到了一股毫不浮夸，踏踏實(shí)實(shí)一步一
2014年11月22—23日，仁和干校高級干部綜合素質(zhì)提升班第五階段課程在仁和863科技園培訓教室舉行。 清華大學(xué)工商管理碩士，清華大學(xué)EMBA特聘講師蘆巖老師講授了《企業(yè)戰略管理》課程。蘆老師通過(guò)西方管理科學(xué)與東方管理哲學(xué)兩個(gè)角度，對企業(yè)戰略管理的理念、思維等方面進(jìn)行了深入的分析，幫助學(xué)員理解戰略思維，以及戰略制訂及執行當中遇到的難題與解決的思路。
文/鐘安俊 圖/羅思宇 2014年10月29—30日，仁和干校高級干部綜合素質(zhì)提升班第四階段課程在集團總部開(kāi)班。本次培訓由華為資深特聘講師金井露老師帶來(lái)的《項目化的經(jīng)營(yíng)管理之道》。金老師的課程結構嚴謹，強調實(shí)用性。他要求學(xué)員們通過(guò)實(shí)操訓練對所學(xué)知識和工具進(jìn)行學(xué)習和鞏固，幫助學(xué)員掌握項目工具。同時(shí)，項目化的思維理念也為學(xué)員的工作和管理思路帶來(lái)了
本報訊 記者許國雄報道 讀萬(wàn)卷書(shū)，行萬(wàn)里路。為提升企業(yè)管理，創(chuàng )新教學(xué)方式。2014年9月25-26日，仁和干校高級干部綜合素質(zhì)提升班第三階段的培訓采用移動(dòng)課堂學(xué)習形式，組織學(xué)員赴廣東順德“美的”、深圳“華為”等標桿企業(yè)學(xué)習考察。 美的集團創(chuàng )業(yè)于1968年，是一家以家電制造業(yè)為主的大型綜合性企業(yè)集團，旗下?lián)碛忻赖碾娖?、小天鵝、威靈控股等三家上市公司。1980年，美的正式進(jìn)入家電業(yè)，目前，美的集團有員
本報訊 記者魏富強報道 2014年9月20日-22日，仁和干校第十二期培訓班第二階段培訓在集團總部舉行，來(lái)自機關(guān)和各子公司的40多名學(xué)員參加了培訓。本次培訓由優(yōu)創(chuàng )企業(yè)管理咨詢(xún)公司的夏禎老師主講。培訓圍繞企業(yè)文化與領(lǐng)導力養成、領(lǐng)導風(fēng)格培養、有效授權與員工培養、員工激勵與輔導、卓越團隊打造、有效沖突管理、問(wèn)題分析與解決、時(shí)間管理與效率提升八個(gè)方面進(jìn)行，著(zhù)重強調對中層管理者的方向把控能力、人
本報訊 文/鐘安俊 圖/記者陳荷荷 2014年6月26日上午，仁和干校第十二期培訓學(xué)員齊聚一堂，就第一階段培訓內容及學(xué)習心得進(jìn)行了溫習和交流。集團副董事長(cháng)、仁和干校教務(wù)長(cháng)曹克出席座談會(huì )。 本次交流會(huì )的目的是為了在訓后一個(gè)月之后，通過(guò)課程溫習、重新提煉和交流分享學(xué)習，進(jìn)一步鞏固所學(xué)知識，促進(jìn)消化吸收；同時(shí)，進(jìn)一步加深同學(xué)之間的了解與交流，鍛煉學(xué)員的表達能力。期間,參會(huì )各位學(xué)員圍繞著(zhù)與周邊同事及領(lǐng)導的
